{"id":20037,"date":"2019-03-21T09:11:16","date_gmt":"2019-03-21T09:11:16","guid":{"rendered":"https:\/\/staging.phdmedia.com_\/norway\/?p=20037"},"modified":"2019-11-18T11:53:39","modified_gmt":"2019-11-18T11:53:39","slug":"phd-media-network-of-the-year","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.phdmedia.com\/norway\/phd-media-network-of-the-year\/","title":{"rendered":"PHD utnevnt til \u201cMedia Network of the Year\u201d for EMEA"},"content":{"rendered":"

Oslo | 21. mars 2019 \u2013 <\/strong>PHD, en del av Omnicom Media Group, har denne uken blitt utnevnt til Campaign\u2019s \u201cEMEA Media Network of the Year 2018\u201d, etter et \u00e5r hvor nettverket har vunnet 132 byr\u00e5konkurranser i dette markedet, har \u00f8nsket velkommen 275 nye ansatte og vunnet 73 ulike bransjepriser.<\/p>\n

 <\/p>\n

Den ledende bransjepublikasjonen Campaign beskriver PHD som \u201cen klar vinner for Campaign\u2019s EMEA Media Network of the Year\u201d, etter at PHD avsluttet et str\u00e5lende 2018, med nye kunder som samlet st\u00e5r for en mediespending p\u00e5 over 700m USD, inkludert storbanken HSBC, Oatly, VF Corporation Europe (som inkluderer merkevarer som Timberland, The North Face og Vans) og mange lokale storkunder som NSB, n\u00e5 Vy, og \u00c4lvsbyhus, i det norske markedet. I tillegg hentet PHD kontorer i Europa og Midt-\u00d8sten hjem 73 bransjepriser I l\u00f8pet av 2018, inkludert fem \u201c\u00c5rets Byr\u00e5\u201d utnevnelser I Frankrike, Irland, Italia, Nederland og Spania og ikke minst, Campaign\u2019s \u00abUK Media Leader of the Year\u00bb, som gikk til PHD Worldwide CEO, Mike Cooper. Tidligere i \u00e5r vant PHD ogs\u00e5 utmerkelsene \u201cMedia Network of the Year\u00bb p\u00e5 b\u00e5de Eurobest og Cristal Festival. At PHD i l\u00f8pet av 2018 fikk hele 275 nyansatte og tre nye kontorer gj\u00f8r at PHD EMEA I dag teller over 2,630 personer fordelt p\u00e5 58 kontorer i 47 land, som alle opererer under mantraet \u201cfinding a better way\u201d.<\/p>\n

 <\/p>\n

PHD har aldri arbeidet for \u00e5 bli det st\u00f8rste byr\u00e5nettverket, men har heller lagt vekt p\u00e5 \u00e5 skape vekst gjennom innsiktbasert og strategisk r\u00e5dgivning. PHD suksess i bransjekonkurranser viser at det er hold i omd\u00f8mmet PHD nyter godt av som det smarteste og mest kreative nettverket I verden. Ett nylig eksempel er lanseringen av Volkswagens T-Roc, hvor PHD kontorer over hele Europa sv\u00e6rt vellykket lokaltilpasset den globale kommunikasjonsstrategien med konseptet \u201cborn confident\u201d.<\/p>\n

PHD\u2019s sterke kultur fikk ogs\u00e5 mye ros fra jurypanelet hos Campaign, som de tilskrev den gode strategien for styrke engasjement blant alle PHD-ansatte. N\u00f8kkelbegreper i denne strategien er \u00ab\u00e5penhet\u00bb og \u00abinkludering\u00bb, og handler om initiativ rundt mental helse, med tilpasning og bevisstgj\u00f8ring i organisasjonen som m\u00e5l, slik at man sikrer at PHD er et inkluderende byr\u00e5, med takh\u00f8yde for et mer differensiert milj\u00f8, og dermed arbeider for \u00e5 f\u00e5 enda flere kreative og strategiske talenter i bransjen til nettverket.<\/p>\n

Bilder fra intern workshop, PHD Norge:<\/strong><\/p>\n

(Artikkelen fortsetter under bildene.)<\/p>\n\n\t\t